驻黔东南工作组：创新工作方法推动高效招工

　 　 入驻黔东南州开展招工以来，工作组每日都会开展总结会商，采取“一汇报一点评”方式，有效进行问题研究和相关议定事项的跟踪落实，并及时调整工作方向，确保每项工作开展有抓手、有路径、有落脚、有反馈。同时制订每日计划事项清单，落实落细各项招工措施，争取把情况考虑更周密、把问题评估更充分、把预案做得更具体。除此之外，工作组每日还将确定返回名单与乘车返回名单进行对碰，重新生成未返工人员清单，由州人社局将每日未返工人员清单下发至县（市），督促返工进度；每日将专车返工人员与实际到岗人员进行对碰，实时跟踪务工人员到台后到岗开工情况、后续服务措施的落实情况等。同时，工作组还积极下沉到县、镇、村，与乡镇干部、驻村干部、村“两委”干部开展三轮洽谈，同时注重洽谈的方式方法，引导各地充分发力。县一级注重政策解答，促成招工合作机制；镇一级注重引导招工方式方法，调动招工积极性；村一级注重就业岗位的宣传，并对返工对象及留守老人开展慰问，增强村民赴台务工的支持力度。